金格瑞顆粒機(jī)招兵買馬等你來
山東金格瑞機(jī)械有限公司專業(yè)生產(chǎn)秸稈顆粒機(jī)、生物質(zhì)顆粒機(jī)、生物質(zhì)燃燒機(jī)、有機(jī)肥顆粒設(shè)備及飼料設(shè)備,為客戶提供生物質(zhì)破碎、粉碎、烘干、成型、冷卻、包裝等一系列成套設(shè)備和成套工程。
山東金格瑞顆粒機(jī)堅(jiān)持品牌化發(fā)展,公司擁有售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)、生物質(zhì)顆粒機(jī)研發(fā)團(tuán)隊(duì)、市場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì)、人力資源團(tuán)隊(duì)、策劃設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)等部門,上百名員工精誠合作,共同致力于環(huán)保機(jī)械的傳播和企業(yè)文化的建設(shè)。
面試地點(diǎn):山東省濟(jì)南章丘區(qū)城東工業(yè)園豐年大道666號(hào)山東金格瑞人力資源部。
聯(lián)系電話:18854170030。
激情點(diǎn)燃?jí)粝耄瑢?shí)干鑄就輝煌!誠邀有志之士加盟山東金格瑞顆粒機(jī),攜手奮斗,共創(chuàng)未來!
招聘職位:
商務(wù)洽談經(jīng)理(10名)
崗位職責(zé):
1、接待生物質(zhì)顆粒機(jī)考察項(xiàng)目的來訪客戶,并與客戶進(jìn)行面對(duì)面談判工作;
2、針對(duì)不同客戶群體,為客戶提供能贏的解決方案;
3、談判成交后,談判經(jīng)理需要與相關(guān)部門對(duì)接客戶情況,完成客戶交接。
崗位要求:
1、從事銷售經(jīng)理1年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具有良好的心理洞察能力,善于分析客戶心理和需求;
3、有想挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先錄用。
薪資待遇:5000-30000元/月。
網(wǎng)絡(luò)在線客服(3名)
1、工作工具日常檢查、聊天工具、熱線、生物質(zhì)顆粒機(jī)械客戶咨詢?cè)谕频捻撁鏅z查;
2、各種聊天工具的應(yīng)用和相應(yīng)話術(shù)的掌握,定期考核聊出率;
3、嚴(yán)格遵循客服分電話的各個(gè)標(biāo)準(zhǔn),分電話要及時(shí),準(zhǔn)確;
4、完成市場(chǎng)部的轉(zhuǎn)發(fā),推廣,微信QQ推廣單頁的任務(wù);
5、每天檢查待確定線索,商機(jī)的回訪情況,及時(shí)跟業(yè)務(wù)溝通,實(shí)時(shí)跟進(jìn)線索;
6、定期查看業(yè)務(wù)線索轉(zhuǎn)化率,來訪率,發(fā)現(xiàn)異常的,與客服部主管和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)溝通解決;
7、定期聽一下各項(xiàng)目組的錄音,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)亂打,罵人的開罰單并通報(bào)項(xiàng)目組負(fù)責(zé);
8、及時(shí)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)成交比較好的來源,競(jìng)品詞和客服主管報(bào)告,由客服主管和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)溝通上報(bào);
9、及時(shí)更新話術(shù),制定自己的工作思路,了解同行客服以及業(yè)務(wù)的最新情況,有不一樣的新鮮的好的方式方法的及時(shí)與客服部?jī)?nèi)部先分享。
客服部座右銘:堅(jiān)持著做簡(jiǎn)單的事!堅(jiān)持不懈做該做的事!全身心的投入到你的工作中,付出總會(huì)有回報(bào)!
工資2600-8000元。
生物質(zhì)顆粒機(jī)文員(1名)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理;
2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作;
3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤;
4、處理公司對(duì)外接待工作;
5、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng);
6、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù);
7、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
任職要求:
工資2600-5000。
顆粒機(jī)淘寶運(yùn)營(yíng)(2名)
1、制定公司天貓店鋪的整體運(yùn)營(yíng)策略、推廣策略;
2、負(fù)責(zé)公司天貓店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率;
3、針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提出營(yíng)銷改進(jìn)措施方案;
4、定期提交商城運(yùn)營(yíng)報(bào)告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評(píng)估;
5、定期對(duì)客服人員進(jìn)行培訓(xùn),針對(duì)客服人員現(xiàn)有的問題進(jìn)行指導(dǎo)和跟蹤;
6、分析訪客流向數(shù)據(jù),協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)人員對(duì)商城頁面進(jìn)行調(diào)整或改版。
任職要求:
1、熟悉天貓規(guī)則,對(duì)直通車,鉆展,淘寶客,聚劃算等官方活動(dòng)和站外活動(dòng)精通報(bào)名及運(yùn)作流程的優(yōu)先考慮;
2、獨(dú)立操作大型化妝品行業(yè)天貓店鋪,2年以上經(jīng)驗(yàn);
3、能準(zhǔn)確找到店鋪定位,做好店鋪長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃;
4、熟悉新品打造流程,能迅速將新品打造成爆款;
5、有豐富的推廣資源,懂視覺、懂營(yíng)銷;
6、能承受壓力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的銷售任務(wù)。
薪資待遇:面議
顆粒機(jī)銷售/業(yè)務(wù)人員(5名)
1、有金錢欲望,渴望高品質(zhì)生活;
2、表達(dá)清晰,思路邏輯性強(qiáng);
3、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
生物質(zhì)顆粒機(jī)網(wǎng)絡(luò)推廣(不限名)
崗位職責(zé):
1、利用網(wǎng)絡(luò)在線資源進(jìn)行(如社區(qū)、博客、資訊、論壇、分類信息、B2B等)公司項(xiàng)目的發(fā)帖推廣生物質(zhì)顆粒機(jī)器工作;
2、能夠保質(zhì)保量的完整發(fā)帖推廣任務(wù);
3、定期進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣效果跟蹤與效果評(píng)估;
4、對(duì)百度及其他搜索引擎產(chǎn)品,基本的SNS營(yíng)銷、優(yōu)化工作;
5、通過網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行推廣工作拓展。
任職要求:
1、了解(如社區(qū)、博客、資訊、論壇、分類信息、B2B等)的發(fā)帖規(guī)則;
2、有一定的網(wǎng)絡(luò)推廣及電子商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉軟文原創(chuàng);
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng),具有一定的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、SNS營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),熟悉各種辦公軟件;
4、有較強(qiáng)的溝通能力,性格開朗,刻苦勤奮,虛心好學(xué),踏實(shí)肯干,愛崗敬業(yè),高素質(zhì),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資:2600-8000
生物質(zhì)顆粒機(jī)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(不限名)
崗位職責(zé):
1、利用網(wǎng)絡(luò)在線資源進(jìn)行(如社區(qū)、博客、資訊、論壇、分類信息、B2B等)生物質(zhì)顆粒機(jī)項(xiàng)目的發(fā)帖推廣工作;
2、能夠保質(zhì)保量的完整發(fā)帖推廣任務(wù);
3、定期進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣效果跟蹤與效果評(píng)估;
4、對(duì)百度及其他搜索引擎產(chǎn)品,基本的SNS營(yíng)銷、優(yōu)化工作;
5、通過網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行推廣工作拓展。
任職要求:
1、了解(如社區(qū)、博客、資訊、論壇、分類信息、B2B等)的發(fā)帖規(guī)則;
2、有一定的網(wǎng)絡(luò)推廣及電子商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉軟文原創(chuàng);
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng),具有一定的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、SNS營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),熟悉各種辦公軟件;
4、有較強(qiáng)的溝通能力,性格開朗,刻苦勤奮,虛心好學(xué),踏實(shí)肯干,愛崗敬業(yè),高素質(zhì),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資:2600-8000
報(bào)名方式
1、咨詢電話:18854170030,聯(lián)系人:張經(jīng)理。
2、電子郵件:2164131241@qq.com,郵件主題格式為:“應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式”,例如“銷售部+生物質(zhì)顆粒機(jī)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷+張三+13812345678”。
3、我公司將對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必填寫正確的聯(lián)系方式,保持通訊暢通,否則視為放棄應(yīng)聘。
4、通過簡(jiǎn)歷篩選的候選人,公司將以電話形式通知面試。
5、應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),經(jīng)調(diào)查不符者,取消錄用資格。